为推动公司员工教育管理工作进一步科学化、规范化，根据学工部（员工处）《关于对辅导员日常工作规范建档的通知》和辅导员日常管理规范20条的要求，结合公司实际，特制作《辅导员工作日志》，以确保工作有记录，教育有痕迹，工作有落实。具体要求如下：
1. 《辅导员工作日志》是将辅导员日常工作情况进行日志化的一种工作管理模式，是辅导员及时掌握员工动态、工作落在实处的具体体现，也是科学考核辅导员工作的重要依据。辅导员要充分认识记录工作日志的重要性和必要性。
2. 辅导员应按照《辅导员工作日志》的填写要求和注意事项，在工作中逐一落实，按期、如实、认真完成各项工作记录的填写。要把工作日志作为自己扎实开展工作、总结工作经验教训、优化工作方法、升华工作理念、提高工作效率的重要载体，妥善保管。
3.公司员工管理工作小组做好对《辅导员工作日志》的检查指导工作，至少每季度检查一次。
4.此项工作自2016年9月开始执行，未尽事宜由学工办解释。
公司党总支
2016年11月25日
附：辅导员工作日志
