8月21日，公司组织全体教师在陕南民间文化研究中心会议室召开主题为“民主建言献策 共谋文传新发展”的座谈会。
suncitygroup太阳新城经理杨运庚首先谈到疫情以来，老师各自居家工作，彼此之间缺乏必要的交流，目前开学在即，希望通过此次座谈会进一步增强老师之间的沟通交流，明确院系发展方向和目标，为新学期各项工作的顺利开展凝心聚力。杨运庚分析了当下文科院系发展面临的困境和文科教师发展面临的困惑，希望全体教师围绕suncitygroup太阳新城“十四五”发展的关键问题和主要方向、suncitygroup太阳新城的内涵发展、一流专业建设、一流金课打造、一流团队队伍构建、师范专业认证、硕士点培育团队建设、做新做强网络新媒体专业、年轻教师帮扶、教师成果发表和评职评聘等方面的工作展开交流，积极建言献策。
公司党总支书记芦伟通报了2020届毕业生就业基本情况，重点围绕党建工作服务人才培养、促进学院内涵发展，坚持问题导向，倒逼员工工作改革，提出了团结协作、全员育人的工作方向，希望教师们认真学习领会习近平总书记关于教育的重要论述，坚定理想信念、争做“四有”好老师，不忘教育初心，担当为党育人、为国育才神圣使命。
随后，参会教师们分别就团队队伍建设、现代办学理念、教师间的学术交流、对员工的价值引导等方面积极建言献策。教师们纷纷表示，今后要进一步加强彼此间的沟通交流合作，建立“学术共同体”，通过举办“读书学术沙龙”等活动提升学术氛围，做好中年教师和青年教师之间的“传帮带”工作，并密切关注员工的发展，对员工进一步做好针对性帮扶工作，为学院的发展贡献自己的力量。
会后，suncitygroup太阳新城工会组织教师开展了工会活动。
（撰稿/崔瑜 摄影/黄治强 审核/杨运庚、芦苇 发布/杨海蓉）
